مقياس رواتب الموظف الجديد
تعرف معنا على سلم رواتب الموظفين الجديد – 0 الذي أطلقته وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية. باتباع خطوطنا في ما يلي.
جدول رواتب المستخدم
- أعلنت إدارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية ، تفاصيل جدول رواتب الموظفين الجديد ، والذي صدر بموجب الأمر الملكي رقم (097 / ميجابايت) الصادر بتاريخ // هـ. يتضمن هذا المقياس قيمة الرواتب التي يتلقاها الموظفون من جميع درجات الوظائف ، بدءًا من الدرجة الأولى حتى الدرجة رقم 0 ، بالإضافة إلى تفاصيل الرواتب والمكافآت السنوية المخصصة لكل موظف. يمكنك التعرف على تفاصيل سلم الرواتب من خلال النظر إلى الصورة التالية:
تم تصنيف سلم رواتب الموظف على أنه لا
- راتب الدرجة الأولى ريال سعودي.
- راتب الدرجة الثانية ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثالثة 70 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الرابعة 89 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الخامسة 08 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة السادسة 7 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة السابعة ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثامنة ريال سعودي.
- راتب الوظيفة التاسعة 8 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة العاشرة صفر ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الحادية عشرة ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثانية عشرة ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثالثة عشرة صفر ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الرابعة عشرة 79 ريالاً سعودياً.
- راتب الوظيفة الخامسة عشرة 98 ريالاً سعودياً.
- راتب الوظيفة السادسة عشرة 77 ريالاً سعودياً.
- راتب الوظيفة السابعة عشرة 7 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثامنة عشرة 7 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة التاسعة عشرة 77 ريالاً سعودياً.
- راتب الوظيفة العشرين 79 ريالاً سعودياً.
تم تصنيف سلم رواتب الموظف على أنه لا
- قيمة الراتب للدرجة الأولى 0 ريال سعودي.
- قيمة راتب الدرجة الثانية ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الثالثة 800 ريال سعودي.
- قيمة راتب الوظيفة الرابعة 9 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الخامسة 070 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة السادسة 0 ريال سعودي.
- قيمة راتب الوظيفة السابعة 0 ريال سعودي.
- قيمة راتب الوظيفة الثامنة 7 ريال سعودي.
- قيمة راتب الوظيفة التاسعة 0 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة العاشرة 7 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الحادية عشرة 880 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الثانية عشرة 0 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الثالثة عشرة 0 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الرابعة عشرة 8 ريال سعودي.
- قيمة الراتب للدرجة الخامسة عشرة 0 ريال سعودي.
- قيمة راتب الوظيفة السادسة عشرة ريال سعودي.
تم تصنيف سلم رواتب الموظف على أنه لا
- راتب الوظيفة الأولى ألف ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثانية 00 ريال سعودي.
- المستوى الوظيفي الثالث 00 ريال سعودي.
- الوظيفة الرابعة 00 ريال سعودي.
- وظيفة الدرجة الخامسة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة السادسة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة السابعة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثامنة 700 ريال سعودي.
- راتب الدرجة التاسعة 800 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة العاشرة 900 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الحادية عشر ألف ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثانية عشرة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الثالثة عشرة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الرابعة عشرة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة الخامسة عشرة 00 ريال سعودي.
- راتب الوظيفة السادسة عشرة 00 ريال سعودي.
قائمة المستخدمين الجدد
يبحث العديد من الأفراد عن قائمة المستخدمين الجديدة ، لذلك سنشرح لك تفاصيلها من خلال هذه الفقرة. تمت الموافقة على قائمة المستخدمين الجديدة منذ عام 97 هـ ، في شهر رمضان المبارك. وتضمنت هذه القائمة العديد من الأحكام الخاصة بتنظيم الأوضاع وكافة الأمور المتعلقة بموظفي الخدمة المدنية وفقاً لقرارات المادة رقم.
ومن أهم سمات اللائحة الجديدة المساواة بين جميع الموظفين سواء في المكافآت أو البدلات أو التعويضات. وتجدر الإشارة إلى أن سلم رواتب الموظفين ينقسم إلى ثلاث درجات على النحو التالي:
- رقم الرتبة: يشمل هذا التصنيف جميع فئات وظائف المستخدمين ، ويتطلب ملئه القدرة على أداء عمل الوظيفة.
- رقم الرتبة: تشمل هذه الرتبة جميع فئات وظائف الموظف ، ويتطلب ملؤها امتلاك المهارات الأساسية للوظيفة ، مع خبرة لا تقل عن سنتين في الوظيفة.
- رقم الرتبة: تشمل هذه الرتبة أيضًا جميع فئات الموظفين ، ولكنها تتطلب امتلاك المهارات الأساسية للوظيفة مع خبرة لا تقل عن أربع سنوات في الوظيفة.
وتجدر الإشارة إلى أن القدرة على القيام بالمهمة يتم إثباتها من خلال الحصول على رخصة القيادة. هذا للسائقين. أما باقي الأشخاص فيتم تقييمهم من خلال شهادات الامتحانات المهنية أو التدريب أو شهادات الخبرة. لمزيد من التفاصيل حول اللائحة ، يمكنك الذهاب إلى هذا الرابط.
شروط ترقية الموظفين في سلم الرواتب
الانتقال من مستوى وظيفي إلى آخر أعلى مما يتطلب استيفاء مجموعة من الشروط ، هذه الشروط نوضحها لك بالتفصيل من خلال الأسطر التالية:
- يجب أن تكون الوظيفة المراد ترقيتها شاغرة.
- يجب أن يستوفي الشخص الذي يرغب في الترقية شروط الترقية المطلوبة للحصول على الوظيفة المراد ترقيتها.
- يجب أن يكون المنصب المراد ترقيته هو الموضع المجاور للمنصب الذي يشغله الموظف في سلم الرواتب.
- يتم تمييز المتقدمين للترقية على أساس التحصيل العلمي ، مع مراعاة الأقدمية في التوظيف.
تطبيق جدول رواتب المستخدم
أطلقت المملكة العربية السعودية تطبيقًا إلكترونيًا للهواتف الذكية يمكن للمستخدمين من خلاله الاستعلام عن الراتب ومراجعة سلمهم الخاص. يمكنك تحميل التطبيق عن طريق الدخول الى متجر جوجل بلاي او آب ستور وتنزيل التطبيق او عن طريق ادخال الروابط التالية:
- قم بتنزيل تطبيق جدول الرواتب لأجهزة Android.
- قم بتنزيل تطبيق جدول الرواتب لأجهزة iPhone.