أعلن مجلس الوزراء في المملكة العربية السعودية مؤخرًا عن تغييرات مختلفة تمت إضافتها كشرط لتلقي الضمان الاجتماعي المقدم من وزارة الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية. يستهدف الضمان الاجتماعي العديد من الأسر في دول المملكة العربية السعودية ممن هم في حاجة ماسة إلى الدعم المادي لتحقيق الاستقرار والأمن لهم داخل أسرة واحدة ، حيث أوضح المجلس أن جميع تغييرات الضمان الاجتماعي تهدف إلى الاستقرار وإضافة العديد من الامتيازات المختلفة للمواطنين في أراضيهم. المملكة ، وشرح هذا الموقف على النحو التالي تم وضع شروط الضمان الاجتماعي للموظفين من خلال الفقرات التالية لموقع المتجر.
من الأسئلة التي تظهر في العديد من محركات البحث المرتبطة بالمملكة العربية السعودية الرغبة في التعرف على شروط الضمان الاجتماعي المطورة للموظفين والتي تساهم في استخدام سلم الرواتب وكافة الأمور المتعلقة بوزارة الإنسان. الموارد وشؤون الضمان الاجتماعي في إقليم المملكة العربية السعودية. وبهذا المعنى تكون شروط الضمان الاجتماعي كما يلي:
- من المهم أن يكون طالب الضمان الاجتماعي موظفًا بإحدى الوظائف الحكومية في المملكة العربية السعودية.
- يجب أن يكون مقيمًا بالكامل في المملكة العربية السعودية ولا ينوي السفر أو مسافرًا.
- يجب أن يكون سعودي الجنسية ، باستثناء:
- غير سعودية متزوجة من سعودي.
- أبناء الأرملة أو المطلقة الحاصلين على الجنسية السعودية ، حتى لو لم يكن الزوج سعودي الجنسية.
- الأرامل مع الأيتام والأيتام والمعاقين حاملي بطاقات التنقل.
- بالإضافة إلى إعادة التأهيل ، من الضروري أيضًا توفير العديد من الشروط المختلفة المتعلقة بالإسكان والصحة والتعليم وخدمة المجتمع ، وفقًا لما حدده قرار الوزارة.
- كما يجب ألا يتجاوز المعاش التقاعدي لمقدم الطلب الحد الأدنى لمعاش الضمان الاجتماعي ، وهو ما يقارب 00 ريال سعودي للموظفين و 0 ريال سعودي لأفراد الأسرة ، ومن المهم ألا يكون للموظف أصول ذات قيمة مالية.
- الامتناع عن أي دعم ومساعدة من المؤسسات والمصالح الحكومية ويجب على الموظف الامتناع عن المشاركة في مؤسسات التأمينات الاجتماعية.
- يجب استيفاء جميع معايير حيازة واستخدام الممتلكات ، التي تم تحديدها في اللائحة التنفيذية للنظام ، حتى يمكن توزيع التعويض المنصوص عليه.
- يجب ألا يكون الموظف المتقدم بطلب للحصول على الضمان الاجتماعي حاضرًا في أي من مؤسسات الدولة الحكومية مثل: المستشفيات ، السجون ، إلخ.
- لا يمكن للموظف الذي يتمتع بالضمان الحصول على دعم مرتين.
في ضوء جميع التغييرات التي أجرتها وزارة الموارد البشرية فيما يتعلق بأنظمة الضمان الاجتماعي في إقليم المملكة العربية السعودية ، فقد تمت الإشارة إلى الطريقة التي يتم بها التوظيف. 0 ميلادي وتستمر المنصة في قبول الطلبات حتى الثالث والعشرين من مايو للعام الحالي 0 ميلادي ، مع إعلان الوزارة عن إلحاح الطلب ويتم التسجيل من خلال منصة الحماية والدعم الاجتماعي الإلكترونية ، وذلك باتباع الخطوات التالية:
- يجب عليك الذهاب إلى موقع الدعم الرسمي والحماية الاجتماعية من خلال الرابط التالي الموجود هنا.
- سيتم بعد ذلك تسجيل الدخول إلى المنصة الإلكترونية عن طريق إدخال اسم مستخدم وكلمة مرور ، أو عن طريق بدء تسجيل حساب جديد إذا لم يكن للموظف حساب من قبل ، وذلك بالنقر فوق رمز التسجيل الجديد.
- يجب تسجيل بعض البيانات وتضمينها بعد ذلك ويجب الحرص على تضمينها بدقة على النحو التالي:
- رقم الهوية الوطنية.
- تاريخ الميلاد ويجب أن يكون متوافقًا مع التواريخ الهجرية.
- رقم هاتف الموظف.
- بعد ذلك ، يتم إدخال رمز التحقق ، والذي يتم إرساله إلى الهاتف المحمول الذي تم إدراجه سابقًا.
- علاوة على ذلك ، من الضروري توثيق جميع المستندات والمستندات المطلوبة وإرفاقها إلكترونيًا بالطلب والضغط على إرسال.
- بعد الانتهاء من هذه الخطوات ، يتم التسجيل في نظام الضمان الاجتماعي المطور بنجاح.
بالإضافة إلى الإشارة إلى شروط الضمان الاجتماعي الموضوعة للموظفين ، قدمت الوزارة شروطاً خاصة للجهات المتعاقدة لحقهم في المعاش ، وهو أحد سبل دعم الأسر المختلفة والوصول إلى استقرار مادي وهادف كامل. هذه الشروط هي كما يلي:
- كما أوضحنا سابقاً ، فإن بدء التسجيل لتلقي الضمان الاجتماعي بدأ من يوم السبت الموافق العشرين من شهر نوفمبر من العام السابق وحتى الثالث والعشرين من شهر مايو للعام الحالي صفر ميلادي.
- من أجل الحصول على معاش الضمان الاجتماعي ، يجب أن يكون الشخص المتقدم للحصول على معاش الضمان الاجتماعي حاملاً للجنسية السعودية وأن أراضي المملكة العربية السعودية هي مكان إقامته الوحيد.
- للحصول على معاش تقاعدي ، يجب ألا يتجاوز دخل مقدم الطلب الحد الأدنى الاجتماعي.
- يجب التأكد من استيفاء جميع الشروط الواردة في لوائح الضمان الاجتماعي والتي وضعتها وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
- عند بدء التسجيل لطلب المعاش ، يجب إرفاق المستندات والمستندات المطلوبة بالطلب.
- في حالة عدم دفع المعاش المقدم من الوزارة إلى مقدم الطلب لعائلته ، يمكن دفع غرامة تصل إلى خمسة آلاف ريال سعودي ويمكن أن تصل العقوبة إلى الحبس لمدة لا تزيد عن ثلاثة أشهر.
- إذا حصل المواطن على أموال من معاش الضمان الاجتماعي بطريقة غير مشروعة ، يعاقب ويحكم عليه بغرامة لا تتجاوز عشرة آلاف ريال سعودي أو بالسجن مدة قرابة عام واحد ، أو يمكن أن يعاقب بالعقوبتين معا.
- للتواصل مع خدمة عملاء الضمان الاجتماعي والاستعلام عن جميع الأمور ، يمكن الاتصال بخدمة العملاء على الرقم 99
- أما عنوان وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية بالمملكة العربية السعودية فهو كالتالي: تقع الوزارة في عاصمة المملكة العربية السعودية ، الرياض ، داخل حي المغرزات. طريق الإمام سعود عبد العزيز بن محمد الفارعي.
- أما ساعات العمل في الوزارة فهي تبدأ من الأحد إلى الخميس بين الساعة الثامنة صباحا والساعة الثالثة والنصف مساءا.
- أما البريد الإلكتروني للدائرة فهو كالتالي: [email protected] يتم الرد على الرسائل عادة في غضون خمسة أيام.
- صندوق البريد الخاص بالوزارة هو رقم 8 والرمز البريدي هو 7.
- كما يمكن التواصل مع خدمة الوزارة والتعبير عن الملاحظات والأفكار المختلفة من خلال الخدمة التي تقدمها الوزارة والتي تسمى Your Voice is Heard والتي يمكنك الوصول إليها من هنا.
هذا يقودنا إلى نهاية موضوعنا بعد معرفة كل ما يتعلق بالضمان الاجتماعي المتطور و تم وضع شروط الضمان الاجتماعي للموظفين من خلال الفقرات السابقة وبيان كيفية التسجيل واستخدام الخدمة.
- .